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Amazon hat dies 2017 erkannt und 14 Prinzipien veröffentlicht, von denen du als Führungskraft wissen solltest. In diesen Prinzipien stecken nämlich alle wichtigen Werte für ein außergewöhnlich gutes Leadership-Verhalten. Wenn du dir also die Frage stellst, was du konkret machen musst, um eine gute Führungskraft zu werden, brauchst du dir ...
https://www.businessinsider.de/wirtschaft/handel/hohe-fuehrungskraefte-verlassen-amazon-in-scharen-die-gruende-dafuer-sind-ein-zu-niedriges-gehalt-mangelnde-aufstiegschancen-und-die-unternehmenskultur-r4/
https://aws.amazon.com/de/executive-insights/leadership/
Führungskräfte tauschen Ansätze zur Herbeiführung von Veränderungen im heutigen Unternehmen, einschließlich der Entwicklung von neuen Führungskräften, dem Umgang mit Fehlern, Förderung der Diversität, Schritthalten mit der Technologie und inspiriert bleiben.
https://www.businessinsider.de/wirtschaft/amazon-fuehrungskraefte-stellen-leute-ein-nur-um-sie-wieder-zu-entlassen-r3/
In den USA hat Amazon das interne Ziel, jedes Jahr einen bestimmten Prozentsatz von Mitarbeitern loszuwerden. Gegenüber Business Insider erzählen drei Manager, wie viel Druck sie dabei verspüren – und wieso sie sogar Menschen einstellen, nur um sie später wieder zu feuern. „Wir stellen Leute ein, von denen wir wissen, dass wir sie ...
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https://www.handelsblatt.com/karriere/amazon-gruender-das-sind-die-sechs-wichtigsten-managementweisheiten-des-jeff-bezos/27373360.html
Der Amazon-Gründer ist für seinen harten Führungsstil berüchtigt. Was Manager anderer Unternehmen von Jeff Bezos lernen können. Was Manager anderer Unternehmen davon lernen können – und wo ...
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